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直播平台也在不断完善

的月活为万。 面对乱象频出的直播招聘, 比如在前期对入驻平台的企业做筛选。在快手上想要开播招聘要提前完成认证,包括填写组织信息和提交证件信息,其中企业自招只需要提供营业执照,中介/劳务招聘需额外提交人力资源服务许可证或劳务派遣经营许可证。 在抖音上想要开播招聘的企业需要提供营业执照、人力资源许可证或劳务派遣许可证,进行报白。 另外,关于直播带岗的相关流程和标准也进一步明确。前不久,人社部中国就业培训技术指导中心、中国标准化研究院、省市人社

局、就业专家,以及快手等多家平

台企业代表、用工企业代表在北京召开“直播带岗服务标准座谈会”,正式启动“直播带岗服务标准”研究项目。 今年北京市人力资源和社会保障局组织修订发布地方标准《公 罗马尼亚 WhatsApp 号码列表 共职业介绍和职业指导服务规范》,明确了直播带岗的服务流程和要求,其中包括确定直播带岗活动相关信息;采集汇总企业岗位信息;审核企业招聘信息,确定企业合法性和岗位真实性等。 但显然作为新事物的直播带岗仍有许多亟需完善的地方。 目前在每一个快聘上的岗位介绍下方都有一个快聘提示,写着:“快手蓝

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支持服务”“平台不参与招聘事宜,相关 EG 列表 招聘寄履约问题由招聘双方确认并担责,包括简历虚假等”。 作为直播带岗过程中的重要参与方,直播平台扮演的或许不应该仅是技术支持服务方。 作者:林小白 来源公众号:鞭牛士品味bianews);准确、快速、有深度的科技媒体 本文由人人都是产品经理合作媒体 @鞭牛士 授权发布,未经许可,禁止转载。 题图来自 Uns品味lash,基于CC协议 该文观点仅代表作者本人,人人都是产品经理平台仅提供信息存储空间服务。 赞赏 收藏 点赞 更多精彩内容,请

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